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单位行贿罪罚金怎么规定的

单位行贿罪罚金怎么规定的

单位行贿罪的罚金规定如下:

1. 单位罚金 :

当单位为谋取不正当利益而行贿,或违反国家规定给予国家工作人员回扣、手续费,且情节严重时,对单位判处罚金。

罚金数额通常根据单位行贿的具体情节和犯罪数额来确定,一般采取单位行贿犯罪数额的一定倍数作为罚金标准。

2. 个人罚金 :

对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,根据其犯罪情节,可判处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

3. 具体标准 :

根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》,单位行贿罪的罚金标准可能包括没收财产,处五年以下有期徒刑或者拘役;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,可以并处没收财产。

4. 实际案例 :

实际案例中,单位行贿罪的罚金数额会根据案件具体情况、犯罪数额、犯罪情节等因素综合评定。例如,某些案例中,单位被判处罚金数百万,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处不同期限的有期徒刑及罚金。

以上信息结合了相关法律规定和实际案例,以帮助理解单位行贿罪罚金的确定方式。

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